對(duì)于每個(gè)人來說,看問題的角度反映一個(gè)人的心態(tài)和處事的態(tài)度有的人把困難當(dāng)成挑戰(zhàn)積極應(yīng)對(duì),有的人則把它當(dāng)成不可逾越的障礙畏首畏尾??紤]一千次,不如去做一次;猶豫一萬次,不如實(shí)踐一次;華麗的跌倒,勝過無謂的彷徨,將來的你,一定會(huì)感謝現(xiàn)在奮斗的你。生活不會(huì)向你許諾什么,尤其不會(huì)向你許諾成功。它只會(huì)給你掙扎、痛苦和煎熬的過程。所以要給自己一個(gè)夢(mèng)想,之后朝著那個(gè)方向前進(jìn)。如果沒有夢(mèng)想,生命也就毫無意義。
現(xiàn)在整個(gè)國(guó)際上的護(hù)士都是處于比較緊缺的狀態(tài),隨之而來護(hù)理專業(yè)的熱門這兩年也是居高不下,雖然很缺人才但是醫(yī)院在招聘人才的時(shí)候招聘條件依舊比較嚴(yán)格的,因?yàn)樵卺t(yī)院工作是容不得半點(diǎn)馬虎的,醫(yī)護(hù)人員必須是實(shí)打?qū)嵉挠袑I(yè)能力通過了各項(xiàng)技能檢驗(yàn)最終才能在醫(yī)院工作?,F(xiàn)在的護(hù)理專業(yè)是非常吃香的,專業(yè)畢業(yè)后的就業(yè)前景好發(fā)展空間大,工作穩(wěn)定。而想要報(bào)讀護(hù)理專業(yè)的同學(xué)都很想要知道護(hù)理專業(yè)招生條件有哪些。但是每一個(gè)學(xué)校的招生條件都會(huì)有一些細(xì)微的差別,對(duì)于招生條件這一問題,我為同學(xué)做了如下的整理回答。
護(hù)理專業(yè)招生條件1、五官:端正,無明顯的斜視、斜頸、面部畸形、大片色素沉著、疤痕、血管瘤等。
2、軀干、四肢:對(duì)稱、協(xié)調(diào),無缺損、畸形或X、O型腿。
3、視力:無色盲,裸眼視力和矯正視力正常。
4、無精神病史及癲癇病史,肝功能正常,無腎炎、傳染病及各類慢性疾病。無藥物過敏史、既往病史、家族遺傳病等。
5、專業(yè)思想好,熱愛護(hù)理專業(yè),愿意從事護(hù)理工作。
護(hù)理專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)培養(yǎng)掌握護(hù)理學(xué)的基本理論和專業(yè)技能,從事臨床護(hù)理工作的高級(jí)技術(shù)應(yīng)用性專門人才。護(hù)理專業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列入國(guó)家緊缺人才專業(yè),予以重點(diǎn)扶持。世界衛(wèi)生組織對(duì)各成員國(guó)衛(wèi)生人才資源統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,許多國(guó)家護(hù)理人才緊缺。在我國(guó),護(hù)士的數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,醫(yī)護(hù)比例嚴(yán)重失調(diào)。按照衛(wèi)生部要求,我國(guó)醫(yī)院的醫(yī)生和護(hù)士的比例是1:2,重要科室醫(yī)生和護(hù)士的比例應(yīng)是1:4。而全國(guó)1:0.61的醫(yī)護(hù)比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到衛(wèi)生部的要求,與1:2.7的國(guó)際水平相差很大,與發(fā)達(dá)國(guó)家1:8.5的比例相差更遠(yuǎn)。
成都護(hù)理專業(yè)好的衛(wèi)校有成都醫(yī)學(xué)院附屬護(hù)士學(xué)校、四川育英醫(yī)科校、成都鐵路衛(wèi)校、成都華西衛(wèi)校。目前四川育英醫(yī)科校根據(jù)市場(chǎng)需求,針對(duì)不同的學(xué)生群體的特點(diǎn),開設(shè)了多元化的課程學(xué)習(xí)。護(hù)理專業(yè)課程如下:
護(hù)理學(xué)專業(yè)課程:該專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)相關(guān)的人文社會(huì)的科學(xué)知識(shí)和基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、預(yù)防保健的基本理論、基本知識(shí)和臨床護(hù)理技能的培訓(xùn),具有對(duì)服務(wù)對(duì)象實(shí)施整體護(hù)理系社區(qū)健康服務(wù)的基本能力。 畢業(yè)后可在護(hù)理領(lǐng)域內(nèi)從事臨床護(hù)理、預(yù)防保健、護(hù)理管理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研。
就業(yè)方向學(xué)生就業(yè)主要分布在各級(jí)各類綜合醫(yī)院、??漆t(yī)院、急救中心、康復(fù)中心、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心,并且從事臨床護(hù)理、護(hù)理管理工作。 如果國(guó)家發(fā)展到一定的程度,還可以為每一個(gè)家庭和小區(qū)配備一個(gè)護(hù)士,到那個(gè)時(shí)候護(hù)士可以進(jìn)入家庭和社區(qū),條件是國(guó)家有能力給這些人付工資。
護(hù)理學(xué)專業(yè)培養(yǎng)要求:掌握相關(guān)人文社會(huì)科學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、預(yù)防保健的基本理論知識(shí);掌握護(hù)理學(xué)基本理論、基本知識(shí)、基本技能;掌握急性、慢性和重癥病人的護(hù)理原則、操作技術(shù)及??谱o(hù)理和監(jiān)護(hù)技能,能應(yīng)用護(hù)理程序?qū)ψo(hù)理對(duì)象實(shí)施整體護(hù)理;具有從事臨床護(hù)理、社區(qū)健康服務(wù)的能力,具有護(hù)理管理和護(hù)理教育、護(hù)理科研的基本能力。
護(hù)理專業(yè)小知識(shí)隨著國(guó)際醫(yī)療市場(chǎng)對(duì)護(hù)理人員的需求激增,“護(hù)士荒”現(xiàn)象已日益突出地?cái)[在各國(guó)醫(yī)學(xué)界面前。未來10年,美國(guó)、英國(guó)、加拿大、新西蘭、新加坡、日本及全球其他國(guó)家將急需200萬護(hù)理人才,國(guó)際人力資源公司已經(jīng)把目光瞄準(zhǔn)中國(guó)。世界性的護(hù)理人才資源的短缺,給我國(guó)護(hù)理人員創(chuàng)造了更多邁出國(guó)門、邁向國(guó)際市場(chǎng)就業(yè)的機(jī)會(huì)。業(yè)內(nèi)專家介紹說,護(hù)理職業(yè)一直是國(guó)際上地位較高、薪水豐厚的職業(yè)之一。如護(hù)士在美國(guó)平均年薪達(dá)5萬美元,而美國(guó)缺護(hù)士30萬人。